雇员向主管捐赠肾脏后被解雇

您会为老板捐肾吗?可能会有更多的加州工人和美国其他工人回答此问题,“heck no”听说一位工人之后’几周前成为全国新闻的故事。雇员捐献了她的一根肾脏,以便老板可以接受肾脏移植,但是这样做后不久她被解雇了。这位妇女现在以非法解雇为由对雇主提起诉讼。

加利福尼亚州和美国各地的员工均受到《家庭和病假法》的保护,该法允许员工请假,分娩或手术或照顾病情严重的家庭成员。此外,员工不必担心在此病假期间被解雇。在某些情况下,当工人返回工作岗位时,雇主甚至可能需要为患病或受伤的雇员提供特殊的住宿。

但是,纽约一家汽车经销店的一名助手说,在她的管理员通过捐献自己的肾脏帮助新的肾脏后,她被开除了。

员工将肾脏捐赠给另一位移植患者,以便其主管可以从另一位捐赠者那里获得完美的匹配。该员工确实需要一些时间才能恢复手术。但是当她回到工作场所时,她开始遭受手术带来的痛苦副作用。有一天,她因手术并发症增加了症状,回家了。老板打电话给她,说她不能错过工作。

这位女士声称,她的老板以个人问题解决了这个问题,当她提到手术时就生气了。该名妇女随后被转移到相距数英里的经销处,然后被解雇。该雇员说,她被解雇的原因包括犯错和工作表现不佳。但是,她的诉讼辩称,由于健康状况不佳而被解雇,这是非法的。

资源: 哥伦比亚广播公司新闻“西装:女人在为老板献肾后被解雇,”吉姆·阿克塞尔罗德(Jim Axelrod),2012年4月24日

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