雇主在招聘过程中仍在查看银河体育报告

经济低迷状态导致的两个现实是失业和金融困难。这两个人经常与圣地亚哥的人们并驾齐驱,这产生了一个悖论:失业的人需要一份工作来支付他或她的每月账单,但是这些账单不断增加可能会损害他们的银河体育报告,这可能负面影响’雇主拉申请人的能力’s credit report.

员工权益呢?雇主可以看一下求职者吗’银河体育报告,并在雇用过程中对工人使用这些报告?如果雇主拉出有错误的报告并在由于其银河体育记录而选择不雇用某人时做出一些错误的假设怎么办?

在美国,大约47%的雇主在对潜在新员工进行的背景调查中包括了银河体育报告检查。这种做法最常见于涉及处理金钱或涉及敏感信息的职业,但是提取有关潜在雇员的银河体育报告的做法并不常见。’不适用于这些领域。

一个找工作卖鞋的男人没有’他没有获得几份工作,因为超过50,000美元的医疗费用迫使他申请破产。一家职业咨询公司的总裁解释说,雇主认为应聘者’银河体育记录说明了他或她的性格,特别是责任。

目前,只有八个州(包括加利福尼亚州)限制了在招聘过程中如何提取和审查银河体育报告,并且其他几个州的立法仍在等待中。

可以理解,有些雇主确实需要确保其雇员对财务负责,并根据工作性质处理敏感信息。在某些情况下,银河体育报告在做出雇用决定时可能会有所帮助。但是,雇主必须小心,不要认为银河体育报告上的叮叮声意味着求职者没有资格担任职位。雇主还必须谨慎对待申请人’的银河体育报告和银河体育记录。

资源: CBS MoneyWatch,“不良银河体育等级使求职者陷入沉思,”凯西·克里斯托夫(Kathy Kristof),2013年2月6日

  • 我们在南加州的公司处理各种复杂的雇佣法和工作权利问题,包括涉及诽谤或侵害员工的案件’的隐私权。了解有关员工的更多信息’权利,请访问我们的圣地亚哥就业法律师页面。

分类目录

档案

找法律网络

我们的办公地点

电话号码:
本地: 619-528-2530
本地: 858-481-4956
本地: 760-431-2010

圣地亚哥就业法小组 律师
3517 Camino Del Rio South
400套房
加利福尼亚州圣地亚哥92108

地图和方向

德尔玛高地办公室
12707高虚张声势驱动器
200套房
加利福尼亚州圣地亚哥92130

地图和方向

卡尔斯巴德办公室
帕洛玛机场路701号
300套房
卡尔斯巴德,加利福尼亚州92009

地图和方向

该公司与经验丰富的雇佣法律律师免费提供初步咨询。请打电话预约。