南加州度假村被指控违反工资规定

Terranea度假胜地位于距圣地亚哥约100英里的太平洋海岸线上,正面临其工人的指控,指称其违反了适用的工资和工时法,包括加利福尼亚’关于强制性中断的规定,此博客以前的文章对此进行了讨论。

即将发生的诉讼是一起集体诉讼,这意味着Terranea的几名员工团结一致,共同努力对雇主提起诉讼。他们指责雇主在几个方面给他们的工资不足。

最大的问题似乎是这样的事实,即在某些日子里,不允许员工在度假胜地附近使用公司的土地,而必须将其停在工作场所之外。然后,他们必须乘坐其余时间的班车。据员工说,公司这样做是为了在特殊事件中为客户腾出空间。工人觉得这是一项工作要求,因此,他们花在上下班上下班的额外时间应作为工作时间进行补偿。

但是,员工还指责诉诸创造环境的行为,不允许员工休假和享受加州法律规定的进餐时间。员工报告说,因为他们太忙而不被允许休息,而其他员工甚至被告知要更改他们的工时卡以显示他们没有休息的时间。

这个案例说明,即使从表面上看,是一个运作良好的集合机构,工人也可能在幕后受到虐待。所有加利福尼亚工人,无论他们是否是圣地亚哥的一部分’的款待和旅游业务,否则应意识到他们确实拥有权利,如果侵犯了这些权利,可以寻求赔偿。

资源: 食者洛杉矶“Terranea工人在集体诉讼中指控违反工资盗窃行为,”Crystal Coser,2017年10月19日

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